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ASESOR CONTABLE Y FINANCIERO

ASESORÍA JURÍDICA

ANALISTA DE ESTADOS FINANCIEROS

Beneficios

¿Por qué afiliarse a Confecoop Llanos Orientales?

  • Promovemos, organizamos y desarrollamos foros, encuentros y en general eventos que tengan como propósito, informar, debatir o conocer normas, procedimientos y disposiciones en general, relacionadas con el sector de la economía solidaria.
  • Brindamos información permanente y actualizada en temas de interés general para el sector.
  • Sometemos a consulta proyectos normativos buscando recoger el mayor número de opiniones para unificar la labor de defensa y representación
  • Comunicamos la gestión gremial de representación e integración a través de La Revista Llano Solidario y redes sociales.
  • Divulgamos las bondades del Sector Cooperativo a través de nuestra Página Web confecoopllanos.com.co
  • Instruimos sobre la aplicación de normas legales y tributarias
  • Emitimos conceptos sobre temas de interés general o de permanente consulta.
  • Prestamos asesorías en todos los campos.
  • Atendemos consultas sin costo alguno, cuando ellas no requieren de la intervención de un especialista.
  • Trabajamos por la construcción y defensa de la Cultura Llanera.
  • Brindamos acompañamiento,  consultoría, asesoría en Planeación Estratégica, Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo, Servicio al Cliente y fortalecimiento solidario.

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¿Cómo afiliarse al ente gremial?

Documentos requeridos para iniciar el proceso:

✔Solicitud escrita dirigida a la junta de directores

✔Formato de afiliación con todos los anexos mencionados

✔Copia de los estatutos vigentes

✔Certificado de existencia y representación legal

✔Parte pertinente del acta en la cual se aprobó la afiliación a Confecoop Llanos Orientales

✔Copia del último balance

Por favor adjuntar esta información en el Formulario de Afiliación (Ley 1581 de 2012 se expidió el Régimen General de Protección de Datos Personales)

Representación

Representar y defender los intereses del sector cooperativo, generar espacios de reflexión, construir política publica con los organismos del estado, participar en los procesos de formulación de planes de desarrollo que beneficien al sector y a la comunidad en general. Comité técnico jurídico, para el estudio de la normatividad vigente y nuevas leyes que rijan al sector solidario, articulado al comité jurídico nacional. 

Comunicación y Mercadeo

Fortalecimiento Institucional

  • Representar y defender los intereses del sector cooperativo, generar espacios de reflexión, construir política publica con los organismos del estado, participar en los procesos de formulación de planes de desarrollo que beneficien al sector y a la comunidad en general. 
  • Comité técnico jurídico, para el estudio de la normatividad vigente y nuevas leyes que rijan al sector solidario, articulado al comité jurídico nacional. 

Intercooperación

determination

Fortalecimiento y consolidación de la Red Juvenil Solidaria para generar cultura humanista, ambiental y empresarial.

cooperation

Realización de ruedas de negocios, consolidando la integración, el emprenderismo y la proyección socioeconómica del sector solidario, desarrollando la política de la marca blanca «Cooperativa consume Cooperativa».

team (1)

Participación en los comités regionales de conectividad social y empresarial para visibilizar el movimiento cooperativo.

team

Gestando Nodo Llanos.

analysis

Confecoop Llanos, dentro de sus política de intercooperación e integración establece alianzas estratégicas en beneficio del sector solidario con organizaciones publicas y privadas de nuestra región.

join

Integrante Red Regional de Emprendimiento, Departamento del Meta.

Capacitaciones que brinda Confecoop Llanos Orientales

Actualización tributaria

Enero

Presentación del balance social

Marzo

Responsabilidades juntas de vigilancia

Mayo

Congreso Cooperativo

Julio

Experiencias exitosas del sector solidario

Agosto 

Analisis y elaboracion de presupuestos

Octubre 

Retos de la juventud en la economía solidaria

Noviembre 

Asamblea exitosa y su correcta convocatoria

Febrero

Responsabilidades, consejos de administración y gerencia

Abril 

Atencio y servicio al asociado

Junio

Juegos solidarios

Agosto 

Construcción del plan estratégico

Septiembre 

Calendario cooperativo

Noviembre 

Integración fin de año

Diciembre 

Ayudando en su crecimiento

Aprendizaje

  • Por medio de estas capacitaciones sus asociados, empleados mantendrán la confianza y seguridad en la entidad, se aprenden nuevas habilidades, facilita la comunicación e interacción del trabajo en equipo, fomenta la comunicación e intercambio de ideas.
  • Además, se asegura el cumplimiento normativo y actualizado en las regulaciones normativas.
  • Se refuerzan los valores y la cultura solidaria.

Asesorías permanentes

1.CONSTITUCIÓN ESAL

2. CURSO BÁSICO 20 HORAS, INTERMEDIO Y AVANZADO

3. REFORMAS ESTATUTARIAS

4. ELABORACIÓN Y ACTUALIZACION DE REGLAMENTOS

online-learning

5. ACTUALIZACIÓN NORMATIVA

6. REVISIÓN DE ACTAS

7. COMUNICACIÓN Y MARKETING EN LAS EMPRESAS DE ECONOMIA SOLIDARIA

8. ASESORÁA JURÍDICA

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